为了规范人才招聘程序，根据《吉首大学2017年教学科研人员第二次公开招聘方案》和《湖南省事业单位公开招聘人员实行办法》文件要求，结合本单位实际情况，特制定本工作方案。
一、指导思想
严格按照《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》文件要求，坚持 “公开、公平、竞争、择优”的原则，规范考核程序，真正引进高素质、高水平人才。
二、组织领导：
成立学院公开招聘考试领导小组
组长：尹华光 符铁军
成员：董坚峰、田金霞、鲁明勇、吴永江、粟娟、李国章、李大军
三、具体要求
1、考试时间：7月7日（周五）下午3：00。
2、考试地点：吉首大学张家界校区第二教学楼601。
3、考试方式：采取笔试、专业技能操作测试、面试相结合的方式进行，按百分制计算综合成绩，笔试占综合成绩的50%，专业技能操作测试占综合成绩的40%、面试占综合成绩的10%。
4、笔试内容： 实验室管理基本知识，计算机专业相关知识。
5、专业技能操作测试内容：计算机软硬件的使用和维护。
6、注意事项：1）考生持准考证和身份证按时进入考场，并按规定座位号就坐，考试中途未经监考教师同意，不得离开考场。考试用纸（包括草稿纸）一律统一提供，考生不得自备。
2）考生必须按时进入指定的考场，迟到15分钟以上者，不得进入考场参加考试，否则以缺考处理。进入考场后，不准喧哗，保持考场安静。考试开始30分钟后准许交卷离场。试卷和草稿一律不准带离考场，否则，试卷作废，成绩作零分计。
3）开考后，考生一律不得以任何方式传递和交换资料信息。除考试必须的文具用品外，考生不得携带与考试无关的资料和手机等设备。手机必须关机，并交监考老师统一保管。考生应于考试开始前将与考试无关的物品集中放于指定位置，不得放于课桌屉内。
4）考试过程中，考生应独立完成答卷，不得左顾右盼、交头接耳；考试结束交卷时，考生应按照监考教师的要求，迅速有序地离开考场，不得滞留考场，不得携带试卷答题册离开考场。
5）凡有考试作弊、违规行为的，成绩以零分计并取消参加本年度我校公开招聘考试资格。
2、面试由专家提问形式进行，主要考核应聘人员的举止仪表、语言表达、思维应变、综合分析能力等
四、应试人员名单
根据学校人事处公布的资格初审通过人员名单，经与应试者本人联系，确定了应试人员共计3名，具体名单如下：
序号 |
姓名 |
出生年月 |
性别 |
毕业学校 |
所学专业 |
备注 |
1 |
胡晓欢 |
1988-05 |
男 |
吉首大学 |
无线电物理 |
|
2 |
童如意 |
1990-07 |
男 |
湖北工业大学 |
计算机技术 |
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3 |
易旻 |
1987-12 |
男 |
吉首大学 |
生态学 |
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旅游与管理工程学院
2017年7月1日
